近日，集團所屬資產運營公司黨支部召開黨風廉政建設暨警示教育專題會議，聚焦外派人員管理這一監(jiān)督難點，深刻汲取違紀違法案件教訓，系統(tǒng)部署風險防控舉措，將全面從嚴治黨要求向縱深推進、向末端延伸。會議旨在強化紀律剛性約束，提升廉潔從業(yè)意識，為規(guī)范權力運行、保障國有資產安全筑牢防線。

會議深入學習領會習近平總書記關于黨風廉政建設和反腐敗工作的重要講話精神，系統(tǒng)解讀新修訂《中國共產黨紀律處分條例》關鍵條款，并就持續(xù)貫徹落實中央八項規(guī)定精神、推動作風建設常態(tài)長效作出具體部署。為增強警示教育實效，會議通報了池州市違反中央八項規(guī)定精神及群眾身邊不正之風和腐敗問題的典型案例，深入剖析問題根源，以“身邊事”警醒“身邊人”。全體與會人員集中觀看了警示教育片《一步不停歇 半步不退讓》，進一步筑牢拒腐防變的思想根基。會后還組織開展廉政知識競賽，營造“學紀、知紀、明紀、守紀”的濃厚氛圍。

針對外派人員身處異地、監(jiān)督存在薄弱環(huán)節(jié)的特殊性，會議直面問題，深入剖析項目審批、資金使用等環(huán)節(jié)存在的廉政風險點，指出當前思想教育缺位、制度執(zhí)行不嚴、監(jiān)督機制不完善等問題。明確提出三項針對性措施：一是強化思想引領，建立外派人員常態(tài)化學習機制，定期推送紀法知識、廉潔提醒；二是健全監(jiān)管機制，完善崗位職責清單、工作流程規(guī)范等制度，將監(jiān)督嵌入業(yè)務全流程；三是壓實管理責任，對違紀違法問題堅持“零容忍”，做到從嚴查處、通報曝光、形成震懾。

此次會議既是一次深刻的警示教育，也是一次務實的工作部署。下一步，資產運營公司將堅持問題導向，持續(xù)完善外派人員監(jiān)督管理制度體系，把從嚴管理的要求貫穿到外派工作的全過程、各方面，推動黨風廉政建設在基層一線落地生根，為國有企業(yè)高質量發(fā)展提供堅強紀律保障。

編輯｜蘇玲 校對｜陳瀟 審發(fā)｜嚴艷